カスタマー・サービス＆サポート（CSS）における Windows OS の製品サポート エンジニアとして、お客様の抱えられている各種 IT に関する課題解決に貢献しませんか？
【仕事内容】
マイクロソフトのサポートエンジニアは、有償サポート契約を締結されたお客様を中心に、高い技術力とコミュニケーション スキルを軸に Windows OS の製品サポートを提供することを主な業務としております。単純に技術支援にとどまらず、お客様の抱えている IT に関する課題解決を通じて、お客様ビジネスの成功に貢献ができる仕事となります。
コンピュータと言えば Operating System (OS)、Microsoft と言えば Windows。Windows OSの裏側を知りたい方、技術を極めてみたい方、手に職を付けたい方、ぜひご応募ください。
～以下のページでは、サポートエンジニアやマネージャーへのインタビュー通して、CSS での業務内容や働き方などをご紹介しております～
https://www.microsoft.com/ja-jp/mscorp/mid-career/se-video
【職場環境について】
- フレキシブルな勤務スタイル:
サポートの営業時間は 9:00 - 17:30 と設定されていますが、ある程度のフレキシブルなワークスタイルが認められております。ご自身やご家族の突発的な体調不良等の際も、柔軟にチームでフォローする体制があるので安心です。また、未就学児育児中や育休から復帰したお母さんエンジニアも複数名在籍しており、ライフステージに合わせて仕事と家庭の両立を実現されております。
- サポーティブな文化:
1 対 1 のメンター制度があり、新しく入ってきたメンバーのフォロー体制が整っています。また、私達の主な業務はお客様を助けること (問題解決) ですが、この助けるという行為はチームメンバーや他部門の社員に対しても同様です。業務の性質上、サポーティブな社員が多く、メンバーや社員が困っていれば声掛けや手を差し伸べる文化があり、入社後のケアや学習コンテンツも充実しているので、安心してオンボーディングできる環境が整っております。
- Diversity & Inclusion (D&I):
海運や航空業界、セールスや旅館の女将等の様々なバックグラウンドやルーツを持つメンバーが大勢活躍しています。多様な価値観を尊重し協業できるよう D&I について理解を深めるためのディスカッションや勉強会を定期的に開催し、他者の立場や考え方含め、相互理解を高める機会を大切にしております。
- リモートワーク:
現在 CSS のオフィスは品川を拠点としており、オフィス勤務ももちろん可能ですが、リモート+オフィス勤務のハイブリットスタイルも含めた柔軟な勤務スタイルが選択可能です。国内各地域からリモートで勤務されているメンバーも多数活躍しています。
【キャリアパスについて】
サポートエンジニアロールから様々なキャリアにチャレンジすることが可能です。より技術を深めることで、上位エンジニア（サポート エスカレーション エンジニア、エスカレーション エンジニア）を目指すこともできれば、人材マネージメントの観点で、チームリード（テクニカル アドバイザー）やマネージャーとキャリアを進めていくことも可能です。またサポートエンジニアとして培った技術力やお客様とのコミュニケーションスキルを活かして、ビジネス職でもあるアカウント マネージメントのキャリア含め幅広く活躍しているメンバーも多数在籍しております。
■以下のページでは、サポートエンジニアの仕事や関係の深い各種ロールについてもご紹介しております。
Microsoftのサポートエンジニアとは？
■Windows チームの Support Blog よりチーム紹介の紹介コンテンツがございますので併せてご確認くださいませ。
「Windows チーム」紹介 Blog
Join us as a Windows OS Product Support Engineer in Customer Service & Support (CSS) and contribute to solving IT challenges for our clients!
Job Description:
As a Microsoft Support Engineer, your main responsibility will be to provide product support for Windows OS, primarily to customers who have signed paid support contracts. This role requires a high level of technical expertise and communication skills. Beyond simple technical assistance, this role allows you to contribute to the success of our customers' businesses by addressing their IT challenges.
When it comes to computers, the Operating System (OS) comes to mind, and when it comes to Microsoft, it's Windows. If you're interested in learning the inner workings of the Windows OS, mastering the technology, or acquiring a valuable skill, we encourage you to apply.
On the following page, you can learn more about the job and working style in CSS through interviews with support engineers and managers.
https://www.microsoft.com/ja-jp/mscorp/mid-career/se-video
About the Work Environment:
- Flexible Work Style: The support hours are set from 9:00 AM to 5:30 PM, but a certain level of flexible work style is permitted. There is a system in place where team members can flexibly cover for each other in cases of sudden illness or other unexpected situations involving you or your family. Additionally, several engineers who are mothers with preschool-aged children or who have returned from maternity leave are successfully balancing work and family according to their life stages.
- Supportive Culture: We have a one-on-one mentoring system in place to support new members. While our primary role is to assist customers (solve problems), this act of helping extends to team members and employees in other departments as well. Due to the nature of our work, all employees are supportive, and there is a culture of reaching out and lending a hand when a member or employee is in need. With thorough onboarding care and abundant learning content, a comfortable onboarding environment is provided.
- Diversity & Inclusion (D&I): Our team includes members from diverse backgrounds and roots, including the maritime and aviation industries, sales, and even traditional innkeepers. We regularly hold discussions and study sessions to deepen our understanding of D&I, respecting diverse values and working together. We value opportunities to enhance mutual understanding, including the perspectives and thoughts of others.
- Remote Work: CSS office is currently based in Shinagawa. While office work is certainly possible, you can also choose a flexible work style that includes hybrid of remote and office work. We also have many members working remotely from various regions across the country.
About Career Paths:
From the role of a Support Engineer, you can challenge yourself in various career paths. By deepening your technical expertise, you can aim for higher-level engineering roles such as Support Escalation Engineer or Escalation Engineer. Alternatively, from a talent management perspective, you can advance your career as a Team Lead (Technical Advisor) or Team Manager. Additionally, many members utilize the technical skills and customer communication abilities they developed as Support Engineers to succeed in business roles, including Account Management.
On the following page, you can also find introductions to various roles closely related to the work of a Support Engineer.
https://www.microsoft.com/ja-jp/mscorp/mid-career/se-top
Microsoft’s mission is to empower every person and every organization on the planet to achieve more. As employees we come together with a growth mindset, innovate to empower others and collaborate to realize our shared goals. Each day we build on our values of respect, integrity, and accountability to create a culture of inclusion where everyone can thrive at work and beyond.
Responsibilities
【顧客の課題解決】
チーム内外で協力しながら、トラブルシューティングツールを用いてお客様の技術的問題を確認、調査し、解決まで導きます。
【準備】
チームメンバーとのコミュニティに参加し、トレーニングと準備を通じて専門的な技術を発展させます。
【製品/プロセスの改善】
製品の潜在的な欠陥を特定し、より上級のエンジニアにフィードバックを提供することで、マイクロソフト製品の改善に貢献します。
Response and Resolution
• You review, investigate and solve customer technical issues, collaborating within and across teams and leveraging troubleshooting tools and practices
Readiness
• You participate in communities with peer delivery roles.
• You develop specific technical and professional proficiency to enable you to understand and resolve customer issues, through training and readiness.
Product/Process Improvement
• You identify potential product defects and provide feedback to more senior engineers, contributing to Microsoft product improvements
Qualifications
活かせるスキル
必須
- 3年以上の技術サポート、技術的なコンサルティング、または情報技術の経験
- または、コンピューターサイエンス、情報技術（IT）、関連分野の学士号と1年以上の技術サポート、技術コンサルティング経験、または情報技術の経験
- Windowsシステム管理、設定、基本的な理解が必要な次の項目についての経験と知識：
- レジストリ
- ファイルストレージ
- ユーザーアカウントとアクセス制御
- イベントログと監査
- パフォーマンス、リソースモニター
- ネットワーキング（TCP、IP）
以下の分野での経験があれば望ましい：
- Windowsの自動インストール
- ユーザープロファイル管理
- Windowsアップデート管理
- ケルベロスと委任
- Bitlocker管理
- Windowsシェルの設定と管理
- Windowsアクティベーション、ライセンシング
- リモートデスクトップサービスの設定と管理
- クラスタリング
- 印刷設定と管理
- 耐障害性ストレージ技術（クラスタリング、ストレージスペース）
- サーバー管理ツール
- Hyper-V管理とVMデプロイメント
- アプリケーションのインストールと管理
- WindowsバックアップとVSS
- PowerShellスクリプティング
- アクティブディレクトリのトポロジーと管理
- ネットワークトレースと分析
- 公開キーインフラ（PKI）のデプロイメント、管理
- リモートファイルシステム（SMB）
- グループポリシー管理
- DNSのデプロイメント、管理
- Windowsのハングとクラッシュのトラブルシューティング
- ネットワーク仮想化（Hyper-V、SDN）
- PerfMonなどのツールを使用したパフォーマンス問題のトラブルシューティング
語学力
- 日本語 ：ビジネスレベル以上の日本語能力。読み書き会話。
- 英語 ：読み書きが可能で、日常会話ができる中程度の英語力。
Required
3+ years technical support, technical consulting experience, or information technology experience OR Bachelor's Degree in Computer Science, Information Technology (IT), or related field AND 1+ year(s) technical support, technical consulting experience, or information technology experience
Windows System Administration, Configuration, including a good basic understanding of:
• Registry
• File Storage
• User Accounts and Access Control
• Event Logs and Auditing
• Performance, Resource Monitor
• Networking (TCP, IP)
Experience in one or more of these areas desirable
- Automated installation of Windows
- User Profile management
- Windows Update management
- Kerberos and delegation
- Bitlocker administration
- Windows Shell configuration and management
- Windows Activation, Licensing
- Remote Desktop Services configuration and management
- Clustering
- Printing configuration and management
- Resilient Storage technology (clustering, storage spaces)
- Server management tools
- Hyper-V management and VM deployment
- Application installation and management
- Windows backup and VSS
- PowerShell scripting
- Active Directory topology and management
- Network Tracing and analysis
- Public Key Infrastructure (PKI) deployment, management
- Remote File Systems (SMB)
- Group Policy management
- DNS deployment, management
- Troubleshooting hangs and crashes in Windows
- Network Virtualisation (Hyper-V, SDN)
- Troubleshooting performance issues using PerfMon and other tools
Language Qualification
- Japanese Language: fluent in reading, writing and speaking.
- English Language: confident in reading and writing; moderate spoken English skills
Microsoft is an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances. We also consider qualified applicants regardless of criminal histories, consistent with legal requirements. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application or the recruiting process, please send a request via the Accommodation request form.
Benefits/perks listed below may vary depending on the nature of your employment with Microsoft and the country where you work.
